9. Hukuk Dairesi 2016/3774 E.,  2017/1426 K.

MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ

DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkemece, davanın reddine karar verilmiştir.
Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle feshe konu edilen sosyal medya paylaşımlarının hakaret ve sataşma niteliğinde olmayıp ağır eleştiri niteliğinde olduğu, bu durumun işyerinde olumsuzluklara yol açtığı, artık işverenden iş ilişkisini sürdürmesinin beklenemeyeceği, dolayısıyla feshin geçerli nedene dayandığının anlaşılmasına göre davacı vekilinin temyiz itirazlarının reddi ile sonucu itibariyle doğru olan kararın bu değiştirilmiş gerekçeyle ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 09.02.2017 gününde oybirliği ile karar verildi.