9. Ceza Dairesi 2012/875 E. 2012/8959 K. — Yargıtay Kararı
9. Ceza Dairesi 2012/875 Esas 2012/8959 Karar 10.09.2012
9. Ceza Dairesi 2012/875 E., 2012/8959 K.
Mahkemesi :Asliye Ceza Mahkemesi Suç : Mala zarar verme, görevi yaptırmamak için direnme Hüküm : 1- 5237 sayılı TCK'nın 152/1-a, 168/2, 62/1, 51/1-3-5-7-8. maddeleri uyarınca mahkumiyet, erteleme 2- 765 sayılı TCK'nın 258/1, 59/2, 647 sayılı Kanunun 6. maddeleri uyarınca mahkumiyet, erteleme
Dosya incelenerek gereği düşünüldü: 1- Sanık hakkında görevi yaptırmamak için direnme suçundan kurulan hükme yönelik yapılan temyiz incelemesinde; Yapılan yargılamaya, toplanıp karar yerinde gösterilen delillere, mahkemenin kovuşturma sonuçlarına uygun olarak oluşan kanaat ve takdirine, incelenen dosya kapsamına göre sanık müdafiinin yerinde görülmeyen temyiz itirazlarının reddiyle hükmün ONANMASINA, 2- Sanık hakkında mala zarar verme suçundan kurulan hükme yönelik temyize gelince; 5237 sayılı TCK'nın 7/2, 5252 sayılı Kanunun 9/3. maddeleri uyarınca suçun işlendiği zamandaki kanun ile sonradan yürürlüğe giren kanunun ilgili tüm hükümlerinin somut olaya ayrı ayrı uygulanması, özellikle mala zarar verme suçunda, sanık hakkında 765 sayılı TCK'nın 522. maddesinin uygulanma ihtimali de dikkate alınmak suretiyle, her iki kanuna göre hükmedilecek sonuç cezalar belirlendikten sonra sanığın lehine olan kanunun tespiti ile lehe yasanın bir bütün halinde uygulanması ve bu durumun hükmün gerekçesine yansıtılması suretiyle hüküm kurulması gerektiğinin gözetilmemesi, Kanuna aykırı, sanık müdafiinin temyiz itirazları bu nedenle yerinde görülmüş olduğundan, hükmün bu sebepten dolayı BOZULMASINA, 10.09.2012 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Bu kararı dosyanızda kullanın
Hukuk Asistan ile Yargıtay, Danıştay ve emsal kararlarında gelişmiş arama yapın; kararları dosyalarınıza ekleyin, UYAP ve UETS entegrasyonuyla işlerinizi tek yerden yönetin.
İnternet sitemizde gizliliğinizi koruyabilmek ve size daha iyi bir deneyim sunmak için sınırlı sayıda çerezler yer alır. Kullandığımız çerezler hakkında daha fazla bilgi edinmek için Çerez Politikamıza bakın.