4. Ceza Dairesi 2011/2926 E. 2012/16625 K. — Yargıtay Kararı
4. Ceza Dairesi 2011/2926 Esas 2012/16625 Karar 12.09.2012
4. Ceza Dairesi 2011/2926 E., 2012/16625 K.
MAHKEMESİ :Sulh Ceza Mahkemesi SUÇ : Muhafaza görevini kötüye kullanma HÜKÜM : Hükümlülük
Yerel Mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle, başvurunun süresi ve kararın niteliği ile suç tarihine göre dosya görüşüldü: Temyiz isteğinin reddi nedenleri bulunmadığından işin esasına geçildi. Vicdani kanının oluştuğu duruşma sürecini yansıtan tutanaklar belgeler ve gerekçe içeriğine göre yapılan incelemede başkaca nedenler yerinde görülmemiştir. Ancak; 1- Sanığın, işleri bozulunca işyerini kapatıp yediemin olarak kendisine teslim edilen malları Balıkesir'de bir depoya götürdüğünü savunması karşısında, söz konusu hacizli malların usulüne uygun şekilde muhafaza edilip edilmediği saptanarak muhafaza edildiğinin saptanması durumunda beraatine tersi durumda hükümlülüğüne karar verilmesi gerekirken eksik araştırma ve yetersiz gerekçe ile hüküm kurulması, 2- Mahkemenin kabulüne göre; a) Yediemin olan sanığın haczedilen malların sahibi olduğu ve verilen cezanın TCY'nin 289. maddesinin 1.fıkrasının 2.cümlesi uyarınca 1/2 oranında indirilmesi gerektiğinin gözetilmemesi, b) Hapis cezasının alt sınırdan belirlenmesine karşın, adli para cezasının alt sınırdan uzaklaşılarak belirlenmek suretiyle, hükümde karışıklığa yol açılması, Bozmayı gerektirmiş ve sanık ...'ın temyiz nedenleri ile tebliğnamedeki düşünce yerinde görüldüğünden HÜKMÜN BOZULMASINA, yargılamanın bozma öncesi aşamadan başlayarak sürdürülüp sonuçlandırılmak üzere dosyanın esas/hüküm mahkemesine gönderilmesine, 12.09.2012 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Bu kararı dosyanızda kullanın
Hukuk Asistan ile Yargıtay, Danıştay ve emsal kararlarında gelişmiş arama yapın; kararları dosyalarınıza ekleyin, UYAP ve UETS entegrasyonuyla işlerinizi tek yerden yönetin.
İnternet sitemizde gizliliğinizi koruyabilmek ve size daha iyi bir deneyim sunmak için sınırlı sayıda çerezler yer alır. Kullandığımız çerezler hakkında daha fazla bilgi edinmek için Çerez Politikamıza bakın.