14. Ceza Dairesi 2012/12944 E. 2012/11930 K. — Yargıtay Kararı
14. Ceza Dairesi 2012/12944 Esas 2012/11930 Karar 26.11.2012
(Kapatılan)14. Ceza Dairesi 2012/12944 E., 2012/11930 K.
Çocuğun nitelikli cinsel istismarı suçundan sanık ...'in yapılan yargılaması sonunda; atılı suçtan mahkûmiyetine dair Sivas 2. Ağır Ceza Mahkemesinden verilen 14.05.2012 gün ve 2011/98 Esas, 2012/118 Karar sayılı hükmün süresi içinde Yargıtayca incelenmesi sanık müdafii tarafından istenilmiş olduğundan dava evrakı Yargıtay Cumhuriyet Başsavcılığından tebliğname ile Daireye gönderilmekle incelenerek gereği düşünüldü: Yapılan yargılamaya, toplanıp karar yerinde gösterilen delillere, mahkemenin soruşturma sonuçlarına uygun olarak oluşan kanaat ve takdirine, incelenen dosya içeriğine göre yerinde görülmeyen sair temyiz itirazlarının reddine, Ancak; Suç tarihinde 15 yaşını tamamlamamış olan sanık hakkında TCK.nın 31. maddesinin 2. fıkrası yerine 3. fıkrasının uygulanması suretiyle fazla ceza tayini, Kanuna aykırı olduğundan hükmün 5320 sayılı Kanunun 8/1. maddesi gözetilerek CMUK.nın 321. maddesi gereğince BOZULMASINA, ancak bu husus yeniden yargılamayı gerektirmediğinden, aynı Kanunun 322. maddesi uyarınca, ancak bu hususun yeniden yargılamayı gerektirmeyip ve aynı Kanunun 322. maddesinin verdiği yetkiye dayanılarak düzeltilmesi mümkün bulunduğundan, sanığın mağdura yönelik çocuğun nitelikli cinsel istismarı suçundan TCK.nın 103/2, 31/3 ve 62/1. maddeleri ile 4 yıl 5 ay 10 gün olarak tayin edilen hapis cezasının TCK.nın 103/2, 31/2 ve 62/1. maddeleri ile 3 yıl 4 aya indirilmesi suretiyle sair yönleri usul ve kanuna uygun olan hükmün DÜZELTİLEREK ONANMASINA, 26.11.2012 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Bu kararı dosyanızda kullanın
Hukuk Asistan ile Yargıtay, Danıştay ve emsal kararlarında gelişmiş arama yapın; kararları dosyalarınıza ekleyin, UYAP ve UETS entegrasyonuyla işlerinizi tek yerden yönetin.
İnternet sitemizde gizliliğinizi koruyabilmek ve size daha iyi bir deneyim sunmak için sınırlı sayıda çerezler yer alır. Kullandığımız çerezler hakkında daha fazla bilgi edinmek için Çerez Politikamıza bakın.