1. Ceza Dairesi 2009/1235 E. 2012/320 K. — Yargıtay Kararı
1. Ceza Dairesi 2009/1235 Esas 2012/320 Karar 25.01.2012
1. Ceza Dairesi 2009/1235 E., 2012/320 K.
MAHKEMESİ :Ağır Ceza Mahkemesi TARİHİ VE NOSU : 18/09/2008, 2008/45 (E) ve 2008/151 (K) ÖLDÜRÜLEN : ... KATILANLAR : 1) ..., 2) ..., 3) ... SUÇ : Kasten insan öldürme HÜKÜM : TCK.nun 32/1, 57/1-2-3-4-5 m. uyarınca ceza verilmesine yer olmadığına, yüksek güvenlikli bir sağlık kurumunda koruma ve tedavi altına alınmasına.
TÜRK MİLLETİ ADINA Toplanan deliller karar yerinde incelenip, sanık ...'ın maktul ...'i kasten öldürme suçunun sübutu kabul edilmiş, sanıkta "paranoid sendrom" denilen akıl hastalığının mevcut olduğu ve eylemini bu hastalığın sonucu olarak işlediği anlaşılmış, hakkında 5237 sayılı TCK.nun 32/1. maddesi uyarınca ceza tertibine yer olmadığına ve 57.maddesi uyarınca güvenlik tedbirlerine karar verilmesinde düzeltme nedeni dışında bir isabetsizlik görülmemiş olduğundan, mağdur müdahil ... vekilinin eksik incelemeye, cezai ehliyetin tam olduğuna, suç vasfına yönelen ve yerinde görülmeyen temyiz itirazlarının reddiyle, CMUK.nun 322. maddesi gereğince; 5271 sayılı CMK.nun 325/1.maddesi uyarınca bütün yargılama giderlerinin sanığa yükletilmesi zorunluluğu nedeniyle “1.981,45.YTL mahkeme masraflarının kamu üzerinde bırakılmasına” ilişkin bölümün hüküm fıkrasından çıkartılarak yerine “1.100-TL.maktu vekalet ücretinin sanıktan .../...
alınarak müdahile verilmesine ve toplam 1.981-TL. yargılama giderinin sanıktan tahsili ile hazineye irad kaydına” ibarelerinin hüküm fıkrasına eklenmesine karar verilmek suretiyle DÜZELTİLEN hükmün tebliğnamedeki düşünce gibi ONANMASINA, 25.01.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.
...
Bu kararı dosyanızda kullanın
Hukuk Asistan ile Yargıtay, Danıştay ve emsal kararlarında gelişmiş arama yapın; kararları dosyalarınıza ekleyin, UYAP ve UETS entegrasyonuyla işlerinizi tek yerden yönetin.
İnternet sitemizde gizliliğinizi koruyabilmek ve size daha iyi bir deneyim sunmak için sınırlı sayıda çerezler yer alır. Kullandığımız çerezler hakkında daha fazla bilgi edinmek için Çerez Politikamıza bakın.