9. Hukuk Dairesi 2010/37178 E.,  2012/44514 K.

MAHKEMESİ :ASLİYE HUKUK (İŞ) MAHKEMESİ

DAVA : Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı ile ikramiye alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

Dosyadaki bilgi ve belgelere, delillerin değerlendirilmesinde bir usulsüzlük bulunmamasına ve özellikle, iş sözleşmesinde açıkça sigara içme yasağının belirtilmesine, buna aykırı davranışın iş akdinin haklı nedenle feshine imkân vereceği değerlendirilmeksizin, yazılı gerekçeyle işyerinin niteliği gereği sigara içmenin feshe gerekçe olamayacağı yönündeki hatalı değerlendirme sonuca etkili olmadığından, davalı vekilinin yerinde görülmeyen tüm temyiz itirazlarının reddi ile, sonucu itibariyle doğru olan kararın ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 27.12.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.