6. Ceza Dairesi 2013/26911 E. 2016/353 K. — Yargıtay Kararı
6. Ceza Dairesi 2013/26911 Esas 2016/353 Karar 28.01.2016
6. Ceza Dairesi 2013/26911 E., 2016/353 K.
Tebliğname No : 6 - 2012/116995 MAHKEMESİ : Çorum 1. Ağır Ceza Mahkemesi TARİHİ : 08/09/2011 NUMARASI : 2011/16 (E) ve 2011/207 (K) SUÇ : Yağma
Yerel Mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle; başvurunun nitelik, ceza türü, süresi ve suç tarihine göre dosya görüşüldü:
1- Oluş ve dosya içeriğine göre, olay günü sanığın, yakınana ait iş yerine giderek bir şişe viskiyi cebine koyduktan sonra, veresiye bira ve şarap almak istediği, yakınanın veresiye satış yapamayacağını söylemesi üzerine, sanığın arkadaşına dönerek “bıçağı ver” dediği, ayrıca tartışma sırasında yakınana, “bunu da yazacaksın, sonu kötü olur” diyerek şarap şişesini yakınanın elinden çekerek zorla aldığının anlaşılması karşısında; sanığın sübut bulun yağma suçu yerine, yazılı biçimde hüküm kurulması,
2- Kabule göre de;
a-Aynı eylem nedeniyle sanığın, hem hırsızlık suçundan mahkumiyetine, hem de yağma suçundan beraatine şeklinde, iki farklı karar verilerek kendi içinde çelişki yaratılması,
b-Sanık savunmanının 25.08.20011 tarihli dilekçesinde lehe olan hükümlerin uygulanmasını istemesine karşın, taksitlendirmeye ilişkin 5237 sayılı TCK’nun 52/4. maddesinin uygulanıp uygulanmayacağına ilişkin bir karar verilmemesi,
Bozmayı gerektirmiş, sanık Y.. K.. savunmanının temyiz itirazları bu bakımdan yerinde görülmüş olduğundan, hükmün açıklanan nedenlerle isteme uygun olarak BOZULMASINA, 5320 sayılı Yasanın 8/1. maddesi aracılığı ile 1412 sayılı CMUK’nun 326/son maddesi uyarınca kazanılmış hakkın korunmasına, 28.01.2016 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Bu kararı dosyanızda kullanın
Hukuk Asistan ile Yargıtay, Danıştay ve emsal kararlarında gelişmiş arama yapın; kararları dosyalarınıza ekleyin, UYAP ve UETS entegrasyonuyla işlerinizi tek yerden yönetin.
İnternet sitemizde gizliliğinizi koruyabilmek ve size daha iyi bir deneyim sunmak için sınırlı sayıda çerezler yer alır. Kullandığımız çerezler hakkında daha fazla bilgi edinmek için Çerez Politikamıza bakın.