3. Ceza Dairesi 2008/6771 E. 2010/11235 K. — Yargıtay Kararı
3. Ceza Dairesi 2008/6771 Esas 2010/11235 Karar 16.06.2010
3. Ceza Dairesi 2008/6771 E., 2010/11235 K.
MAHKEMESİ :Asliye Ceza Mahkemesi HÜKÜM : Sanığın mahkumiyetine dair,
Mahalli mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle evrak okunarak; Gereği görüşülüp düşünüldü; 1- 3136 sayılı yasaya muhalefet suçundan kurulan hükmün temyiz itirazlarının incelemede; Yapılan yargılamaya, toplanan ve karar yerinde açıklanan delillere, mahkemenin kovuşturma sonucunda oluşan inanç ve takdirine, gösterilen gerekçeye ve uygulamaya göre sanık müdafiinin temyiz itirazlarının reddiyle hükmün ONANMASINA, 2- Yaralama suçundan kurulan hükmün temyiz itirazlarının incelemede ise; Yerinde görülmeyen sair itirazların reddine.Ancak; Adli Tıp Kurumu ... Şube Müdürlüğünün 14.3.2006 tarihli raporuna göre, mağdurun yaralanması sonucu sağ femur kemiğinde parçalı kırık meydana geldiğinin, bu nedenle yaşamının tehlikeye maruz kalmayıp kırığın yaşam fonksiyonlarına etkisinin ağır (5) derecede olduğunun belirtilmesi karşısında, hükümden sonra 19.12.2006 tarih ve 5560 sayılı yasanın 4. maddesi ile 5237 sayılı TCK’nın 87/3 maddesinde yapılan değişiklik nazara alınarak sanığın hukuki durumunun yeniden belirlenmesinde zorunluluk bulunması, 3- Sanığın bir el ateş edip mağduru yaralamaktan ibaret eyleminden ateş açma fiilinin silahla yaralamanın zorunlu zorunlu öğesi olduğu gözetilmeden yaralamanın yanı sıra genel güvenliğin kasten tehlikeye sokulması eyleminden de hüküm kurulması, Bozmayı gerektirmiş sanık müdafiinin temyiz itirazları bu itibarla yerinde görülmüş olduğundan hükmün bu sebepten dolayı BOZULMASINA, 16.6.2010 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Bu kararı dosyanızda kullanın
Hukuk Asistan ile Yargıtay, Danıştay ve emsal kararlarında gelişmiş arama yapın; kararları dosyalarınıza ekleyin, UYAP ve UETS entegrasyonuyla işlerinizi tek yerden yönetin.
İnternet sitemizde gizliliğinizi koruyabilmek ve size daha iyi bir deneyim sunmak için sınırlı sayıda çerezler yer alır. Kullandığımız çerezler hakkında daha fazla bilgi edinmek için Çerez Politikamıza bakın.