(Kapatılan)21. Hukuk Dairesi 2008/19476 E.,  2009/10040 K.

Davacı ... ile davalı ... ... vs. aralarındaki tazminat davası hakkında Yazıhan Asliye Hukuk (İş) Mahkemesinden verilen 03.06.2008 gün ve 136/64 sayılı hükmün davalı ... vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü.
K A R A R

1-5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'nun 8.maddesi hükmüne göre İş Mahkemelerinden verilmiş bulunan nihai kararların 8 gün içinde temyiz olunması gerekir.
Olayda hüküm 08.07.2008 tarihinde davalı ... ... vekiline tebliğ edilmiş, temyiz ise 21.07.2008 tarihinde yapılmıştır. Bu durumda, 5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanununda katılma yoluyla temyize ilişkin bir hükümde bulunmadığına göre davada 8 günlük temyiz süresi geçmiştir.
O halde 01.06.1990 gün ve 1898/3 Esas, 1990/4 Karar sayılı Yargıtay İçtihadı Birleştirme Kararı da göz önünde tutularak davalı ... ... vekilinin temyiz dilekçesinin süre aşımı yönünden reddi gerekmiştir.
Yukarıda açıklanan nedenlerle davalı ... ... vekilinin temyiz dilekçesinin REDDİNE,, 29.06.2009 gününde oybirliğiyle karar verildi.